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周末双休
技能培训
扁平管理
管理规范
岗位晋升
餐补
交通补贴
带薪年假
五险一金
年终分红
水工设计
3-6千/月
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2020-04-07
  • 招聘人数: 10
  • 招聘对象: 应届毕业生
  • 工作地区: 重庆-渝北区
  • 年龄要求: 不限
  • 专业要求: 水利水电工程;港口航道与海岸工程;市政工程;
一、岗位要求
1、本科及以上学历,水利水电工程、市政工程等相同或相近专业;
2、专业基础知识扎实,在校专业科目成绩良好,具备一定组织管理、沟通协调能力;
3、工作中善于思考,乐于创新,能提出自己的想法建议和解决方案;
4、能熟练应用AutoCAD、 Microsoft office等基础办公软件;
5、具有良好的职业道德,工作责任心强,态度积极端正,事业心强,为人正直,富有正能量,做事仔细严谨,抗压能力强。

二、岗位职责
1、参与确定项目主要建设内容,核算工程主要技术指标;
2、参与项目设计方案、可研、初设及施工图等全阶段的规划、设计编制工作;
3、参与建设单位组织的项目各阶段技术审查会,并根据审查意见修改完善个人负责部分的设计成果;
4、参与配合建设单位进行项目实施招标投标,并提供技术支持;
5、参与项目实施期间的技术交底、施工图会审、施工过程技术服务、完工(竣工)验收等工作。

三、发展规划定位
公司采用技术岗和管理岗的“双通道”晋升机制。
1、管理岗:对于综合能力较强,且具备团队管理能力的骨干技术人才,季度、年度考核优秀者,可申请由技术岗调整为管理岗,侧重向院内组长、所长、副院长等管理岗位方向发展;
2、技术岗:对于乐于专研,技术能力较强的骨干技术人才,侧重向院内专业带头人、专业总工、总工等技术岗位方向发展。

职位类别: 水利水电设计

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    1、水工、农水、水资源、水文、规划、环境、电气、土木相关专业。本科以上学历,热爱勘测设计事业,有长期的职业规划。 2、熟练操作水利设计各项设计软件、对水利专业理论有一定的理解。 3、熟..
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  • 公司性质:股份公司
  • 所属行业:水利工程类
  • 所在地区:重庆-渝北区
  • 公司主页:http://www.xinhuigs.com/
联系方式
  • 联系人:王女士
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