1、招聘范围:应届生或往届生均可(已参加工作人员优先,清远或中山户籍优先)
2、职称:有无职称均可(有职称者优先)
3、专业要求:水工建筑专业类
4、学历:大学本科(及以上)
5、要求:能够吃苦耐劳,勇于加班,努力提高设计水平,为将来提薪打好基础。具备这种上进精神的可以联系面谈。
6、对能够较强的年轻人,公司安排高工重点培养、培训。
7、安排在中山工作的设计人员由20多年工作经验的高级工程师亲自带队,并负责解决日常技术问题,可以快速学到很多设计能力。
8、设计人员试用期一个月,试用合格后,第二个月可以购买社保及公积金。
9、根据国家有关规定进行职称评定。
10、工资待遇
(1)没有参加过设计工作的本科生:试用期1个月:基本工资2000元
正式入职后:每月报酬3500元(其中基本工资1200元、生活补贴900元、住宿补贴400元,预发提成1000元)。满半年后:每月报酬同上,同时按设计产值的15%计算提成(提成不封顶)。
(2)有一年及一年以上设计工作经验的:试用期1个月:基本工资2000元 。经试用合格者,直接为工资加提成。
11、对试用合格的人员,对表现优秀的人员,每年评出2个名额(全体人员无记名投票产生),从第二年起公司每年送1%的干股,最多送五年,且每年具有分红权利。
12、 工作地点:广东省清远市区2人,广东省中山市区4人,家住广东省清远市或中山市的往届毕业生优先考虑。
13、 联系人:马总 手机号码:18318383393
邮箱:huaianyuan118@126.com
Q名:淮安院清远分公司 Q号:604523059
2、职称:有无职称均可(有职称者优先)
3、专业要求:水工建筑专业类
4、学历:大学本科(及以上)
5、要求:能够吃苦耐劳,勇于加班,努力提高设计水平,为将来提薪打好基础。具备这种上进精神的可以联系面谈。
6、对能够较强的年轻人,公司安排高工重点培养、培训。
7、安排在中山工作的设计人员由20多年工作经验的高级工程师亲自带队,并负责解决日常技术问题,可以快速学到很多设计能力。
8、设计人员试用期一个月,试用合格后,第二个月可以购买社保及公积金。
9、根据国家有关规定进行职称评定。
10、工资待遇
(1)没有参加过设计工作的本科生:试用期1个月:基本工资2000元
正式入职后:每月报酬3500元(其中基本工资1200元、生活补贴900元、住宿补贴400元,预发提成1000元)。满半年后:每月报酬同上,同时按设计产值的15%计算提成(提成不封顶)。
(2)有一年及一年以上设计工作经验的:试用期1个月:基本工资2000元 。经试用合格者,直接为工资加提成。
11、对试用合格的人员,对表现优秀的人员,每年评出2个名额(全体人员无记名投票产生),从第二年起公司每年送1%的干股,最多送五年,且每年具有分红权利。
12、 工作地点:广东省清远市区2人,广东省中山市区4人,家住广东省清远市或中山市的往届毕业生优先考虑。
13、 联系人:马总 手机号码:18318383393
邮箱:huaianyuan118@126.com
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职位类别: 水工设计师
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