一、设计工程师
1、负责水治理、水库、泵站、水闸、堤防、灌区等水利工程设计、校核及相关后续服务工作;
2、参与工程项目市场信息的收集、跟踪、谈判、合同签订等工作;
3、5年以上水利工程设设计经验(其中3年以上乙级设计院工作经历);
4、独立承担过项目负责人职责;工程师及以上职称;
3、水利水电、农水设计相关专业本科及以上学历(经验丰富者可放宽学历)。
二、设计人员
1、从事水库、泵站及水闸等相关设计工作;
2、2年以上水利工程设设计经验;
3、水利水电、农水设计相关专业本科及以上学历(经验丰富者可放宽学历)。
三、福利待遇:
1、每月月发岗位薪酬,年终兑现总绩效薪酬;
2、公司依法缴纳五险一金;
3、享受国家规定的有薪假日;
4、定期的培训进修、团建活动及员工体检;
5、享有午餐补贴、出差补助专项奖金等;
6、上市公司子公司,晋升通道多元,可从技术工程师及项目经理方向晋升,并有机会成为集团及公司级行政、技术和经营管理领导;
7、注册人员可按公司规定享受注册补贴。
1、负责水治理、水库、泵站、水闸、堤防、灌区等水利工程设计、校核及相关后续服务工作;
2、参与工程项目市场信息的收集、跟踪、谈判、合同签订等工作;
3、5年以上水利工程设设计经验(其中3年以上乙级设计院工作经历);
4、独立承担过项目负责人职责;工程师及以上职称;
3、水利水电、农水设计相关专业本科及以上学历(经验丰富者可放宽学历)。
二、设计人员
1、从事水库、泵站及水闸等相关设计工作;
2、2年以上水利工程设设计经验;
3、水利水电、农水设计相关专业本科及以上学历(经验丰富者可放宽学历)。
三、福利待遇:
1、每月月发岗位薪酬,年终兑现总绩效薪酬;
2、公司依法缴纳五险一金;
3、享受国家规定的有薪假日;
4、定期的培训进修、团建活动及员工体检;
5、享有午餐补贴、出差补助专项奖金等;
6、上市公司子公司,晋升通道多元,可从技术工程师及项目经理方向晋升,并有机会成为集团及公司级行政、技术和经营管理领导;
7、注册人员可按公司规定享受注册补贴。
职位类别: 水利水电设计
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